アルバイト・パート期間が長い人の職務経歴書のサンプル ※画像をクリックすると、フォーマットのダウンロードが出来ます。 契約社員の勤務期間が長い人の職務経歴書はこう書け! 職務経歴書とは?. ・次回も来店したいと思っていただけるような接客を心がけた 職務経歴書の書き方ポイントは面接官の不安をなくす書き方をすること. ・仕事の合間のコミュニケーションを大切にしてきた ・お客様の不満解消を実現するため、誠実な対応に心掛けてきた □ 入学/ 卒業や入社/ 退職などの年月を間違えていないか 職務経歴書・履歴書のフォーマットや職種別の見本(サンプル)・テンプレートがダウンロードできます。テンプレートを活用して、あなたの強みをアピールできる職務経歴書・履歴書を完成させてください。 職務経歴書フォーマット・ テンプレート・見本 既卒で職歴がない場合、職務経歴書はどうやって書くのが正解?アルバイトのことは書いていいの?色んな疑問に悩んでいる方へ、元既卒フリーターが職務経歴書の受かりやすい書き方を教えます。役立つ既卒の就職支援場所や、より効率的な正社員就職への方法も必見! 新しい価値を生み出す力, 自軍の意見をわかりやすく伝える力 職務経歴書とは、これまでの職務経験や得意なスキル、自己prなどをまとめた応募書類で、転職活動において非常に重要な書類です。これから職務経歴書を作成する方向けに、職務経歴書の書き方のコツ、かんたん作成機能、フォーマット、職種別の書き方見本などをご紹介 … 職務経歴書の最上部に記載する項目。正確に記載しましょう。もっと詳しく. アルバイト・社員を募集する企業のほとんどで、応募の必要書類とされているのが履歴書と職務経歴書。. ・売上管理の仕事では、常にお金の流れを把握することに心掛けた フォーマットが決まっている履歴書と異なり、職務経歴書は何をどう書いていくのかを、自分で内容を決めていかなければなりません。 職歴書の書き方の基本から押さえるべきポイントをお伝えします!雇用形態(正社員、派遣社員、パートアルバイト)や職種(事務・オフィスワーク、it、営業、軽作業など)ごとにサンプル・フォーマットをご用意。簡単にダウンロードできます。 最新ランキング. また、職務経歴書は手書きよりもパソコンで作成するのが一般的。提出書類として見やすいこともありますが、職務経歴書の作成を通してパソコンスキルもアピールすることもできます。, 採用担当者が職務経歴書のどのような部分をチェックしているのか、詳しく見ていきましょう。, 職務経歴書を折らずに入れられるサイズの封筒を使用します。A4サイズで印刷した場合は、角形2号(通称:角2)サイズの封筒を、B5サイズ(B4サイズ二つ折り)の場合は角形3号(通称:角3)サイズの封筒を使用します。送付状・履歴書など、他の必要書類と一緒にクリアファイルに入れた上で封筒に入れると折り目もつかず、水ぬれも防げるため安心です。, 郵送の場合と同様に他の必要書類と一緒にクリアファイルに入れてから封筒に入れます。送付状は必要ありません。受付の方などに預ける場合は封筒のままお渡しします。面接時などで直接、渡す場合はクリアファイルごと書類一式を出し、封筒の上に重ねて両方を渡します。, 職務経歴書を書く前に準備しておきたい項目は2つあります。一つめは、企業がどのような人物を求めているのかを求人広告の内容から把握すること、二つめは自分の経験やスキルの中から強くアピールするべき内容を決めることです。ここでは経験やスキルの棚卸しの方法や企業に合わせたアピール内容のピックアップの方法をお伝えしていきます。, 自分のアピールポイントをあげることを、難しいと感じる人は多いのではないでしょうか。 職務経験が少ない方(アルバイト)の職務経歴書の書き方・見本です。よい職務経歴書を作成するためには、人事担当者に対して自分の経歴をわかりやすく書くことや、効果的な自己PRが必要です。どのように書けば分かりやすくなるのか、何を意識すれば効果的な自己PRになるのかを確認しましょう。, 職務経歴書テンプレートをお探しですぐにダウンロードしたい方はこちらからダウンロードください。, 【学んだこと、頑張ったこと、意識していたこと】 生時代は、アルバイトでレストランの接客業務を経験し、○年勤めアルバイトリーダーとして後輩アルバイトの指導・育成や売上管理を担当しておりました。特に心掛けてきたことは以下の2点です。, 1)サービス業であるため次回も来店したいと思っていただけるような接客を心がけ、常に笑顔を絶やさず、スピードに拘り、料理を出すタイミングなどに気をつけていました。, 2)マネジメント業務を担当していたので、アルバイトのモチベーション管理に気を配り、必ず全てのメンバーに挨拶し声をかけるなどして、楽しく働ける職場作りに注力致しました。, 現職では非常に短い期間での勤務ではありますが、貴社においては長く腰を落ち着け、社会人としての基礎を身につけ、貴社に貢献できる人材となるよう頑張る所存です。どうぞ宜しくお願い致します。, 職歴を分かりやすく伝えます。自分の仕事にキャッチフレーズをつけたらどうなるか、を意識して100文字程度にまとめてみましょう。, 業務内容は「どこで」「誰に対して」「どんなことをしてきたか」が分かるように書きます。具体的には、在職期間/ 会社名/ 規模/ 事務内容/ 自分が行った業務内容を記載します。また、会社の規模や実績などは数字で表すと分かりやすいでしょう。, 自己PR は文章または箇条書きで記載します。どの企業でも通用するビジネスパーソンとしてのコアスキルを簡潔に記載しましょう。箇条書きの場合3 つほど、文章の場合は5 行以内が目安です。, 職務経験が2~3年しかなかったり、ルーチンワークのみで経歴欄に書く要素が少ない人は、自己PR欄を充実させることで熱意をアピールしましょう。紙面の半分以上を自己PR欄で占めるくらいでも問題ありません。, □ 誤字脱字がないか 目的を設定し確実に行動する力, 現状を分析し、目的や課題を明らかにする力 最近では選考の際に、パートやアルバイトの場合でも職務経歴書を提出する人が増えています。 応募したお仕事に対して「この人はこの仕事をお任せしても活躍してもらえそうだ」「過去のこの経験を活かしてもらえそうだ」と思ってもらうための情報です。 用意しておいて、損はないで … 職務要約. 履歴書・職務経歴書のpdfのテンプレートをダウンロードできます。アルバイト・パート用(b5)やjis規格の履歴書(b5)、転職活動用の職務経歴書のテンプレート(a4)をご用意。また履歴書・職務経歴書作成ツールもあるので、ブラウザ上で作成もできます。 男をダメにする女と最強にする女の違い【djあ … □ 日付や氏名など基本的な項目が抜けていないか 詳細については、当社のプライバシーポリシーを参照してください。, 当社のウェブサイトはクッキーを使用します。ウェブサイトを使用することにより、お客様がクッキーの使用に同意したものとみなされます。詳細については、当社のプライバシーポリシーを参照してください。, 職務経験が少ない方(アルバイト)の職務経歴書の書き方見本とフォーマットダウンロード, ・アルバイトリーダーとしてマネジメント業務(メンバー:5名、役割:アルバイトリーダー), ・少しでも独力で対応できるように、日々の情報収集に心掛けた(対応力の向上を目指してきた). 手書きでもワードを活用し … 職務経歴書・履歴書を作成してみましょう。書き方はさまざまですが基本がありますので忠実に。 下記ボタンから履歴書・職務経歴書のテンプレート・フォーマット・サンプルを無料でダウンロードいただけます。 フォーマットが決まっている履歴書と異なり、職務経歴書は何をどう書いていくのかを、自分で内容を決めていかなければなりません。. 転職・採用のプロであるキャリアアドバイザーが、「評価される」職務経歴書作成のコツを徹底ガイド。転職が初めてで職務経歴書の書き方が分からない方でも、すぐに魅力的な職務経歴書が作成できます。さらにダウンロードして使える【職種・ステージ別の133種類】のサンプルテン … こちらでは職務経歴書の雛形(フォーマット・テンプレート)が無料でダウンロード可能で、ファイル形式はExcel(エクセル)版、Word(ワード)版、PDF版の3つのファイル形式でダウンロード可能です。 アルバイト・パートの応募の際、自身の職務経験をアピールできる「アルバイト向けの職務経歴書の書き方」をindeedが徹底解説。職務経歴書で「採用担当者はどこをチェックするの?」「アピールするコツは?」など、気になる疑問点・書き方のポイントを押さえましょう。 アルバイトやパートの経験が多い方の場合、職務経歴書を準備すべき場合とすべきでない場合についてご紹介します。職務経歴書を作成しようとするときに、職務経歴書にprすべき項目とng項目を解説しながら具体的に書きかたを徹底的に解説しています。 職務経歴書でヒューマンスキルをアピールする際は、具体的なエピソードが必要です。どのような場面で、どういった工夫や取り組みをしてきたのか整理しておきましょう。, 会社が求めているキャリアステップに応えられるかどうかも考えてみましょう。「技術を磨ける」「管理職への道も用意されている」など、自分が思い描いている将来像と一致している場合は、職務経歴書内で触れておきたいもの。意欲をアピールする材料になるので、あらかじめメモしておきましょう。, いざ職務経歴書を作成するとなると迷う部分も出てくるもの。ここではよくある疑問にお答えしていきます。, 原則、パソコンで作成しましょう。企業ではビジネス文書を手書きで作成することはないので、手書きで作成された職務経歴書は、採用担当者にかなりの違和感を覚えさせます。手書きで読みやすくきれいにレイアウトされた職務経歴書を作成することはなかなか難しいもの。パソコンでWordを使用して、作成するのが一般的です。, スマホを持っていて、Wordを使用したことがある場合は、iPhone/iPad用のiOS対応版やAndroid版をインストールして使用する方法があります。(インストールは無料ですが、利用できない機能が一部あります。)ただし、一からスマホで作成するのはかなり大変です。現実的なのは、手書きで下書きをし、周囲のパソコンを持っている人にお願いしてWordの文書ファイルにしてもらう方法です。頼めそうな知人がいない場合は「文書作成代行サービス」の利用を検討します。手書きの文章をデータにして納品してくれるほか、コンビニのプリンターから完成書類をプリントアウトできるサービスもあります。自分の状況に合った便利なサービスを探してみましょう。, 1~2枚、多くても3枚以内にまとめるようにします。採用担当者は一度にたくさんの応募書類をチェックします。一目で何が書かれているかわかるように、できるだけシンプルにまとめます。, 原則、不要です。面接で聞かれた際に答えられるように準備をしておけばよいでしょう。その際は、前職の批判にならないように気を付けましょう。 前向きなキャリアチェンジである場合は、「かねてから希望していた部署へ異動ができなかったため転職」など、一言、書き添えてもよいでしょう。, 期間と業務内容によります。1~2か月というごく短期間で辞めた仕事や、募集内容に関連しない職歴であれば、あえて職務経歴書に記載する必要はありません。募集内容に関連する職歴であれば1年程度の勤務期間でも書いてかまいませんが、転職回数が多い場合は編年体式で書くと回数の多さが目立って見えがちです。キャリア式でまとめるとよいでしょう。, アルバイトや派遣社員の職歴の中で募集内容に関連するものがあれば、実務内容や成果について具体的に書いていきましょう。同じ職種の経験だけでなく、自分の持っているヒューマンスキルの中で応募職種に必要なものがあれば積極的にアピールしていきます。, 成果を上げてきた実務経験について書いていきましょう。仕事への真摯な姿勢や、新しいことへ積極的にチャレンジできる人材という印象が伝わる具体的なエピソードを盛り込めるとよいでしょう。, たとえ同じ職種の募集であっても、募集内容は各社で異なるもの。求められている経験やスキルに合わせて、アピールすべき項目に強弱をつけていく必要があります。よって、職務経歴書は応募する企業ごとに変更するのが原則です。少しずつでもアレンジして使用しましょう。, 子育てや介護などによりブランクがあり、再就職を目指している場合も、職歴をアピールすること自体は変わりません。だだし、ブランクの年数や職種によっては経験やスキルが現在のビジネス環境に合わないものになっている可能性があります。ブランクの期間にスキルをアップデートするために努力してきたことや、募集内容に関連するパートやアルバイトの経験があれば、合わせて書くようにしましょう。, Q5にあるとおり、募集内容に関連しないごく短期間の職歴を除き、社員としての職歴は原則、全部を書きます。その場合、応募職種に最も関連がありそうな実務経験がアピールできるように書き方を工夫します。直近の職歴を目立たせたい場合は逆編年体式で、そうでない場合はキャリア式で応募職種に最も共通点がありそうな職歴からまとめていきましょう。, アピールしたい内容を目立たせるためには、どの順番で何を書くのか、まとめ方はどうするのかなど、構成も工夫する必要があります。編年体式の代表的な例を挙げてポイントを解説していきます。, ここでは飲食業の職歴をアピールして同業界へ転職を目指すケースを例に見ていきます。職務経歴書は決まったフォーマットがあるわけではありません。自分の強みが表現しやすい項目にアレンジしましょう。文字の太さを変化させたり、下線を効果的に使い読みやすくなるよう心がけます。, 職務経歴書を持参する場合は手渡しする日、郵送の場合は投函予定日、メールの場合は送信日を書きます。, アルバイトの経験も募集内容であれば書きますが、他にアピールすべき職歴が豊富な場合は省略も可能です。, 資格では表せないスキルがあれば明記します。特にない場合は項目を省略してもかまいません。募集内容に関連するものから順に書きます。, 資格名は省略せずに正式名称を書きます。募集内容に関連するものが上に来るようにします。, 志望職種に関連する資格を持っていない場合は、資格の代わりに「自己啓発」という項目を設けましょう。目指している資格があればその資格名を、業務に関連して学んでいることがあればその講座内容などを書くとよいでしょう。, 具体的なエピソードを交えてアピール内容を記載します。「達成事項」として具体的な内容を箇条書きにしたり、「心がけていること」として職務に当たる際に留意してきたことを書きます。, 職務経歴書に関する記事一覧ページです。アルバイト探しや転職に関心のある人のためのニュースやコラム、仕事探しのノウハウを配信中。職務経歴書に関する記事ならBOMS(ボムス)。, 休業手当がもらえなかった… そんなあなたに 「新型コロナ対応休業支援金」 を解説!, 正社員として働いた経験がない場合、アルバイトや派遣社員の経験を書いてもいいですか?, 「販売」などの職種名ではなく、誰に何をどのように売ってきたのかなど、経験してきた業務の内容を具体的に記載します。, パソコンで作成した場合は、見出しや文字のスタイル(フォント)でメリハリをつけて、どこに何が書かれているのかがわかるようにします。, 募集職種の業務に必要なスキルや資格の取得に向けて、努力しているものがあれば記載します。, これまでの職歴を古い順番からまとめたものです。学校を出て最初に就職した会社の職歴から順に書いていきます。採用担当者にとっては履歴書と併用して見られるため、理解してもらいやすいですが、アピールしたいのが直近の職歴の場合は、後半まで読み進めてもらう必要が出てきます。, その名の通り、編年体式の逆バージョンです。直近の職歴から始めて後半にいくほど職歴が古くなっていきます。直近の職歴に注目してもらいやすいメリットがあります。, 会社ごとに書くのではなく、職歴の中で共通する業務についてまとめて書いていく形式です。自分自身の実務能力をアピールしやすく、また、デメリットとしてとらえられがちな転職回数が多い場合でもあまり目立ちません。派遣社員としての勤務経験が多い方にも向いているスタイルです。, キャンページに合わせてオリジナルチラシを作製し、集客に貢献した。担当者とのコミュニケーションを密にとり、顧客ニーズに合った商品展開を行った。. 実際に使用されたフード・飲食の職務経歴書をチェック&フード・飲食の職務経歴書の見本や例、書き方アドバイスが充実!テンプレートやサンプルから簡単作成、pdf保存・a4印刷してそのまま使える - 転職サイトがまとめて使える【キャリアインデックス】 主婦(夫)の働くを応援!パート・アルバイトの求人情報【しゅふjobパート】 無料登録; ログイン(求職者) 求人掲載について. □ 具体的な工夫が入っているか 職務経験が少ない方(アルバイト)の職務経歴書の書き方・見本です。よい職務経歴書を作成するためには、人事担当者に対して自分の経歴をわかりやすく書くことや、効果的な自己prが必要です。どのように書けば分かりやすくなるのか、何を意識すれば効果的な自己prになるのかを確認 … 「職務経歴書の作り方 パンフレット」では、職務経歴書の作成手順や記載例、参考となるキーワードなどをご紹介しています。職務経歴書は、履歴書では書ききれない具体的なキャリアやあなたのやる気をアピールするためのものです。このパンフレットを参考に、アピール力ある職務経 … 周囲に働きかけて巻き込む力 職務経歴書は様式が無いものなのであまりにもテンプレートに見えすぎるのはおすすめできませんが、自分の経歴を考えて追加したい項目があれば加えてよいですし、テンプレートの中でも、製品の画像などを入れるなどして、自分なりのアレンジを加えるとよりいっそうよいでしょう。 用紙はA4縦書きで、1~2枚に収まる程度がよいでしょう。文字や枠線などは1色刷りが一般的です。 1. ・チーム内にミス起こらないように、常に全体の状況把握に努めた, 【学んだこと、頑張ったこと、意識していたこと】 表題「職務経歴書」 日付 履歴書を提出する(投函する)日付です。履歴書やその他の書類に記載した日付と揃えます。 名前・連絡先 最新ランキング. アルバイト(バイト)経験をどのように履歴書や職務経歴書に書けばいいかについて見本や例文つきで解説します。アルバイト歴が長い場合やアルバイトで実績やスキルを獲得した人、リーダー・マネジメント経験がある人などケースごとに合わせて詳しく紹介します。 あなたが社会人として歩んできた流れのあらすじ。最初の会社に入社した時点から、 … ・少しでも独力で対応できるように、日々の情報収集に心掛けた(対応力の向上を目指してきた), ■自己PR 短期間( 1 ~ 2 ヶ月程度)であれば、特に記載する必要はありません。. タイトル・氏名・日付. 1. 今回は、企業で求められている経験やスキルを洗い出して、自分の経験やスキルの中から当てはまるものを探し出す方法を紹介します。, 「仕事内容」「業務内容」「応募条件」「応募資格」の項目に書かれている内容を、以下のポイントで書き出してみましょう。, Step1で書き出した内容に沿って、自分の経験やスキルをピックアップしていきます。, 自分の職歴をピックアップ ・リーダーとして、チームのモチベーションの醸成に常に心掛けてきた 一方、職務経歴書は、募集している職種に合うスキルや経験があるかどうか、熱意が感じられるかどうかという視点で見られます。自分がどのような業務を経験し、そこでどのような活躍をしてきたのか、募集内容に関連することを中心に、整理してまとめていきます。履歴書では表現しきれなかった実務能力を、しっかりとアピールしていきましょう。 実務能力を企業にしっかりとアピールするための書き方のポイントを確認していきましょう。, 社員を募集する企業のほとんどで、応募の必要書類とされているのが履歴書と職務経歴書。フォーマットが決まっている履歴書と異なり、職務経歴書は何をどう書いていくのかを、自分で内容を決めていかなければなりません。実務能力を企業にしっかりとアピールするための書き方のポイントを確認していきましょう。, 採用担当者にとって履歴書は学歴・職歴・連絡先などの基本的な人事情報を確認するためのもの。スムーズな通勤は可能か、条件面の記載があれば応募者側の希望と大きな隔たりがないか、などの物理的な条件の確認も履歴書で行われます。 履歴書なら、なんとなく何を書けばいいかわかる・・・でも職務経歴書って何を書いたらわからないし、間違ったことを書いたら不採用になるのでは…と不安になりますね。私が最初に職務経歴書を持参してくださいといわれたのは、正社員として応募した会社でした。 職務経歴書に書けるものがアルバイトのみの場合、面接官側が抱く不安として「正社員として責任を持って働けるか」「組織の一員としての帰属意識を持って働けるか」などと思われることが予想されます。 書式は基本的に自由。a4用紙に横書きが一般的。 枚数は1~2枚程度. ・日々のクレーム対応の中で、お客様のニーズを常に把握するように意識してきた 「スキル」と聞くと、パソコンの操作スキルや保有資格などのテクニカルな能力に目がいきがちですが、仕事への取り組み姿勢などのヒューマンスキルもぜひアピールしていきたいもの。代表的なスキルの例をあげますので参考にしてみてください。, 物事に進んで取り組む力 2/2更新; 44,206 件; しゅふjobパート. パート・アルバイト職に応募する場合、職務経歴書は必要でしょうか?また、必要な場合はどのようなことを書けば良いのでしょうか?今回は、パート・アルバイト職に応募するときの職務経歴書の書き方についてご紹介します。 ストレスの発生源に対応する力, ヒューマンスキルをアピールするエピソードを整理 週間ランキング. 3.離職期間中、アルバイトをしていた場合は職務経歴書・履歴書に書くべき?. 社会のルールや人との約束を守る力 アシスタント業務や電話対応、書類の作成など、幅広い業務があるオフィスワーク。バイトルマガジン boms(ボムス)では、不動産会社で、営業のアシスタントや電話対応、事務作業を行うお仕事へ応募することを想定し、職務経歴書を書くポイントと、職務経歴書の見本を紹介します。 相手の意見を丁寧に聴く力 2. リクルートエージェント編集部, 「転職支援実績No1」 * 厚生労働省「人材サービス総合サイト」における無期雇用および4ヵ月以上の有期雇用の合計人数(2018年度実績), 当社のウェブサイトはクッキーを使用します。ウェブサイトを使用することにより、お客様がクッキーの使用に同意したものとみなされます。 男をダメにする女と最強にする女の違い【djあ … 職務経歴書にはさまざまなフォーマットがありますが、以下の項目は必ず記載します。 必須項目. 週間ランキング. まず、なぜ職務経歴書が必要なのでしょうか? 採用担当者はその人を判断する時に、「何をしてきたのか、何をがんばってきたのか」を知ることで、はたらく原動力や癖、能力を見極めます。 面接で、本当に伝えたい情報を引き出してもらうためにも必ず書きましょう。 しかし、職務経歴書が書けないという人は意外にも多いです。 こちらのページをご覧いただいているという事は同様の悩みを抱えていることでしょう。 企業の人事担当者によると、応募者が職務経歴書を提 … 課題の解決に向けて計画を立て、準備する力 経験を棚卸ししてアピールポイントを考えたり、求められているスキルに自分が当てはまるか洗い出すなど、アピールポイントを考える方法は、たくさんあります。 募集内容に記載されている業務の中から、自分がこれまでに経験してきたものをピックアップしましょう。これが職務経歴書でアピールすべき職歴となります。当てはまるものがなく、かつ「未経験でも可」と書かれている場合は、次であげる「求められているスキル」の部分でアピールポイントを見つけましょう。, 自分のスキルを把握する 意見や立場の違いを理解する力 職務経歴書の形式は全部で3種類ありますが、「バイト経験しかない」「たくさん転職してきた」という主婦の方にもおすすめの形式があることをご存知ですか?知らなきゃ損する形式選びから、今さら聞けない疑問にもお答えします。 □ キャリアシートの内容と齟齬がないか, 記事作成日 : 2018年11月09日 アルバイト経験が多い人の魅力的な職務経歴書の書き方はこちらをチェック。求人・転職情報なら【はたらいく】。リクルート運営の求人・転職サイトです。全国の求人・転職情報を紹介しています。仕事観、職種などいろいろな求職条件から正社員の仕事など求人・転職情報が探せます。 □ 見出しやタイトルがあり、読みやすいレイアウトになっているか 「アルバイトの経験しかない」「新卒入社した会社を退職後、アルバイトをしていたけれどまた正社員として働きたい」といった場合、履歴書の職歴欄や職務経歴書にアルバイトの職歴は書くべきなのでしょうか? また、どう書けばよいのでしょうか? 実務能力を企業にしっかりとアピールするための書き方のポイントを確認していきましょう。. 職務経歴書のフォーマット例を見ながら、記載する基本項目を確認していきましょう。 1. ただ、長期間( 3 ヶ月以上)のアルバイト経験がある場合は、記載しないことで「離職期間が長い」と判断されてしまう可能性があります。. 職務経歴書~作成のポイント. パート・アルバイトも職務経歴書は必要?提出を求められた場合の書き方と見本 ; トラックドライバーの職務経歴書の書き方と見本; 歯科衛生士の職務経歴書の書き方と見本; 職歴・職務経歴書の記事一覧へ. 応募する業務に必要なスキルの中から、自分が持っているスキルを洗い出していきましょう。 □ 文章は誰が読んでも意味が分かるように書けているか パート・アルバイトも職務経歴書は必要?提出を求められた場合の書き方と見本 ; トラックドライバーの職務経歴書の書き方と見本; 歯科衛生士の職務経歴書の書き方と見本; 職歴・職務経歴書の記事一覧へ. フリーター・職歴なしでも職務経歴書を提出することでアピールに繋がります。元人事担当・現キャリアコンサルタントが教える、既卒の職務経歴書の書き方。「用紙の選び方」から「例文」まで。ダウンロードしてそのまま使える職務経歴書テンプレート アルバイト・社員を募集する企業のほとんどで、応募の必要書類とされているのが履歴書と職務経歴書。